大家来评评理

闻香识咖啡

随意 发表于 2013-8-30 11:16
个人意见：不管楼主上班还是加班，坐在办公室就代表了个医院的形象，应该要注意！另外其他干部什 ...

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无敌帅哥

肖弟弟说，造反啊

牛角瓜

    伟子，我来说两句！    根据你的陈述，我觉得医院领导对你的处理偏草率了点，不过，为了狠刹风气，手段重些也是应该的；我还觉得你的发帖更草率了些！大家的跟帖你应该懂一些，不要再纠结这件事了！
    你应该跟王老师多谈谈这事，相信星龙兄也会这么认为——此事就此打住！

龙啸九天

牛角瓜 发表于 2013-9-5 18:57
伟子，我来说两句！    根据你的陈述，我觉得医院领导对你的处理偏草率了点，不过，为了狠刹风气，手段 ...

谢谢这位朋友的关心，想必认识本人。手段重些只要是按照规章制度、有理有据，本人自然心服口服、毫无怨言！此事已经结束，本人不想再过多解释！谢谢关心！

忘不掉的伤

钱不给不就行了！

无为

昨天跟朋友一起吃饭谈到医院的事，说医院现在只要有钱只要有关系都能够当干部，都能够找到自己想要的岗位，不管你懂不懂医。

心素已闲

龙啸九天 发表于 2013-9-4 11:32
这位朋友，你以为本人不想下班了好好休息休息、娱乐娱乐吗？医生的职业就注定了辛苦，当天的事情没做完， ...

王大夫，你的事最后怎么处理的？那个扣你钱的干部怎么处理的？是不是也要有个说法？让拿鸡毛当令箭的人，引以为戒！

厚德载物

据说因为王伟医生的贴子，医院领导重新调整了分配政策，取消了一些干部的奖金分配，看来人民医院的领导还是能够听取职工的意见的。

好名字别人用了

听说院部为进一步规范干部队伍，取消了治疗组长和质控员的干部津贴，由各科室进行考核发放。此举对与错，不枉加评论，但至少应该说，院领导很关注群众的意见，能听、取有益于医院发展，医院管理的建议。治疗组长和质控员也不要片面的认为事出有因，真正地发挥作用，为科主任分忧，作为科室管理者会看在眼里，记在心里。另外，我个人认为，有理不在声高，发声方法很重要{:soso_e112:}。

幸福的天使

医院早就应该要改革了，临床老百姓的付出与收获是极度的失衡。医院供养了一大批的不干实事的干部，医院的一砖一瓦是临床老百姓辛苦的建造的。医院不光停留在湖光掠影的改革，而要更深层次，更有内涵的改革，医院只有得人心，有强大的凝聚力，医院才会更好的发展。